首先，网站内容小而不长久更新，是大多数中小企业网站的问题。难怪不是一家规模不大的小工厂，一家小公司，每天都有这么多新闻发生?但是，公司没有什么可写的，而且要写，还要编译。关键是你是否有时间在房东。在我们的许多客户的网站完成后，他们从未更新过。当你的客户在N年前打开你的网站并阅读新闻时，你觉得他会觉得怎么样?大多数人会有这样的想法，而其他人几个月甚至没有拥有网站，其他人在一个月后留下评论。那时候什么都迟到了。因此，当“回水无法钓鱼”时，当您觉得您的网站无效时，想想更多关于该网站的信息，因为小孩真的很在意这一点。

             

　　二，中小企业对网站推广的误解：上下规划了很多SEO联系人，网站优化顾问，他们会告诉我，我的网站正在建设中，其他网站做得很好，然后来优化它。实际上，最初的施工现场，应该考虑推广的推广考虑到多个细节，因为“补救措施”毕竟不如“积极主动”。当然，在今天的推广中一步步推进，很多网站建设公司在做网站也在逐渐考虑推广。

　　第三，忽略长尾关键词，一味要求互联网公司优化热门关键词，关键词数量多，成本高。长尾关键词是一件好事，不仅流量准确，而且从seo的角度来看也更容易做到。通过添加几个单词来制作长尾关键字也是一个好主意。毕竟，其他人不仅仅是一些主要的关键词招标排名，而是小长尾关键词的流动，但没有时间考虑。如“喷头”招标排名非常多，然而，“绿色喷水机”则相反。因此，叹息叹叹百°，最好把注意力转移到更多的长尾关键词上去。流量可能不会低于热门关键字时，数十个长尾关键字处于启用状态。

　　针对上述中小企业网站优化问题，SEO规划从以下两个方面进行上下，全面理解和了解SEO营销方法，对网站进行合理布局和网站优化，只有这样继续努力，为打造专业高效的企业绩效卓越的网络营销渠道。

　　首先，做一个优秀的网站来优化布局

　　上下打算打开一些企业SEO网站，经常发现所有显示的横幅，表格，flash，上面都有很多js跳转，很多url的路径无效，打开网站的速度慢得像蜗牛。说实话，这个站真的没有开始优化，没有任何效果，当然也影响了客户对产品厂商销售网站的评价。建议在做网站时，找一位SEO技术人员帮忙，做个好用户体验，搜索引擎友好的网站，而不仅仅是做一个网站产品。

　　其次，SEO是一个长期项目，关键不在于排名

　　大多数企业主做搜索引擎优化的原因是考虑一个月或两个月的销售额和业绩转多次，但这是不现实的。 SEO不是短期效应可以看出，当然也有这样的情况，影响业绩的方面有很多，不仅仅是SEO是完全可能的。企业通常不会在短时间内得到SEO升级，然后怀疑SEO技术的可信度，最后匆匆放弃，继续做老路 - 百°推广，每个月放几千块钱退出，需要花费数万元的费用来做推广。

　　企业网站优化的效果是根据网站的关键词选择和定位来决定的，如果企业是选择最热门的关键词，那么优化难度就越高，反之则越低。另外，还有一个百°大数据更新包括排名时间，而这个百°排名周期还需要至少一个月左右，甚至一个月后进入排名前50的百°，那么你仍然需要进一步的用户需求分析，百°相关数据分析以及竞争对手分析，提高SEO关键词在百°首页的排名。

　　作为中小企业的全职雇用人员，SEO人员每月需要支付至少3000-5000元的薪水，而这只能聘请普通的SEO人员，如果你想招聘SEO级别的人员，则需要支付7000-10000元每月工资，一线城市招聘简单工资的SEO主管，甚至达到了1.6万元的水平，可以看出企业对高层次人才的需求优化，需求强大的数量。所以这一年总下来的单一工资上的支出超过5-10亿，所以为了节省企业优化成本，还是选择在SEO合作方面有丰富的实践经验，这样不仅解决了网站优化问题，还可以以较低的成本聘请他们进行网站优化。所以，SEO员工还是要听取建议，所谓的SEO专业手术界，如何做好网络安静的生意，如何把握客户的细节，网上客户有更准确把握客户的研究更全面一些。所以SEO员工的建议也非常重要。

　　随着国家互联网+战略的推进，中国数百万中小企业面临转型升级的难度越来越大。当然，合格的大公司或者具有战略眼光的中小企业已经开始以更高的薪水招聘SEO高级职员，以便尽快抢占互联网营销渠道并扩大在线业务发展空间。可以说，他们中有少数人看到了未来10年的发展机遇，并且也会采取实际行动。但是上下规划SEO还是存在的，大多数中小企业没有自己的网站，甚至没有专职的SEO员工，这样他们的网络营销产品销售业绩不佳也是很正常的事情。